我们的团队没有多少互联网的经验,几乎和微盟、点客同一时间开启项目,我们的多个产品开发领先于很多同行,但最终还是因为我们的“把握”不够,品牌、营销等方面没能跟上。内容要增加互动、游戏的元素,一切素材也都可以被他们用来“玩”。
线下是董路看好的方向,乐播足球目前组织了业余赛事,也在尝试足球青训。 “厦门很多人至少懂得这个是互联网的基础,有基础再去做项目就比较容易。
但其实不同岗位的人对这件事情的看法不尽相同,100offer的职业顾问指出:HR在替公司招人时一般比较看重一个人的学历、前公司背景和稳定性,而公司创始人或部门总监可能会觉得创业知识和经验对公司发展有一定帮助,特别对于那些创业公司来说,这种人融入团队也更快。
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